工作职责：
1、负责员工考勤、薪资计算工作；
2、负责部门的办公用品申购及后勤物资管理；
3、负责人事行政文件及报表的编制和归档工作；
4、协助开展各项员工活动；
5、领导交待的其它工作。
岗位要求：
1、年龄20-35岁，大专以上学历，2年以上从业相关工作经验；
2、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识；
3、人品优良、耐心细致，责任心强，良好的沟通、组织协作能力；
4、有财务或工资计算经验。
购买社保，免费食宿，厂车接送，逢星期天休息。
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