岗位职责:
1、根据各部门提交的人员增补申请,负责新员工的招聘、面试等事项,及时增补人员;
2、负责员工考勤、入离职、转正、社保申请等手续的办理,及时更新员工花名册;
3、负责员工宿舍的管理,入住退房手续的办理;
4、各部门日常用品采购,各项月结账单对账;
5、其他行政工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,至少一年行政工作经验,行政管理或人力资源专业优先;
2、具有较强主动学习的能力,良好的沟通能力及抗压能力;
岗位福利:
1、上班时间:上午8:00-12:00,下午13:30-17:30,周一至周六(不加班)
2、节假日福利:享有国家法定带薪节假日,带薪年假
3、五险:入职转正后为员工购买养老、医疗、工伤、生育五险
4、衣食住行:包吃住



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